ISO14001环境管理体系国际标准是国际环境保护大趋势下的产物，是环境保护发展至今政府环境要求与市场环境需要相结合的结果，体现了最新的环境管理思想和环境保护发展的新动态,是国家宏观环境保护向企业微调管理的渗入，是企业发展、走向国际市场、适应国际绿色消费浪潮所必须。 

今天，冠智达给你讲解一下，ISO14001环境管理体系建立的工作内容：

　　一、领导决策与准备

　　1、最高管理者决策，建立环境管理体系；

　　2、任命环境管理者代表；

　　3、提供资源保障：人、财、物 。

　　二、初始环境评审

　　1、组成评审组，包括从事环保、质量安全等工作的人员；

　　2、获取适用的环境法律、法规和其他要求，评审住址环境行为与法律法规符合性；

　　3、识别组织活动、产品、服务中的环境因素，评价出重要环境因素；

　　4、评价现有有关环境的管理制度与ISO14001标准的差距；

　　5、形成初始环境平身报告。

　　三、体系策划与设计

　　1、制订环境方针；

　　2、制订目标、指标、环境管理方案；

　　3、确定环境管理体系构架；

　　4、确定组织机构与职责；

　　5、策划哪些活动需要制订运行控制程序。

　　四、环境管理体系文件的编制

　　1、组成体系文件编制小组；

　　2、编写环境管理手册、程序文件、作业指导书；

　　3、修改一到两次，正式颁布，环境管理体系开始试运行。

　　五、体系试运行

　　1、进行全员培训；

　　2、按照文件规定去做，目标、指标、方案的层层落实；

　　3、对合同方、供货方的工作，通过环境管理要求；

　　4、日常体系运行的检查、监督、纠正；

　　5、根据试运行的情况对环境管理体系文件进行再修改。

　　六、内审

　　1、任命内审组长，组成内审组；

　　2、进行内审员培训；

　　3、制订审核计划、编写检查清单、实施内审；

　　4、对不符合分析原因，采取纠正措施，进行验证；

　　5、编写审核报告，报送最高管理者。

　　七、管理评审

　　1、环境管理者代表负责搜集充分的信息；

　　2、由最高管理者评审体系的持续适用性、充分性、有效性；

　　3、评审方针的适宜性、目标指标、环境管理方案完成的情况；

　　4、指出方针、目标及其他体系要素需改进的方面；

5、形成管理评审报告。

八、颁发证书

最后，通过审核，给合格者颁发证书，证书有效期三年。

 

以上是ISO14001环境管理体系建立的主要工作流程，想了解更多详细信息，请关注深圳冠智达。冠智达是一家通过认证认可协会自愿性备案的专业管理顾问公司，拥有多年从事认证工作经验的专家团队，为你提供更多专业的认证咨询服务。